China-Jixiang Group має материнську компанію Jixiang Group, Shanghai Jixiang Aluminum Plastics Co.,Ltd., Shanghai Jixiang Industry co.,Ltd. та п'ять дочірніх компаній, що повністю належать Jixiang Aluminum Industry (Changxing)Co.Ltd. тощо. Ці шість компаній розташовані в промислових парках державного рівня Сунцзян у Шанхаї та Чжецзян у Чансіні. Загальна площа становить понад 120 000 квадратних метрів, площа будівництва — понад 100 000 квадратних метрів, це регіональна міжгалузева група підприємств, загальний зареєстрований капітал становить 200 мільйонів юанів.
Компанія є віце-президентом ради директорів відділення металевих композитних матеріалів та виробів Китайської федерації будівельних матеріалів. Основною продукцією є алюмінієві композитні панелі, алюмінієвий лист, алюмінієві гофровані композитні панелі та алюмінієві вироби. Компанія отримала сертифікат системи управління якістю ISO90012008, сертифікат системи екологічного менеджменту ISO14001:2004, сертифікат системи якості продукції CTC в Китайському центрі випробування будівельних матеріалів. Сертифікацію CE та міжнародні авторитетні сертифікати інших країн. Китай - Jixiang Group стала одним з провідних підприємств вітчизняної промисловості, торгові точки охоплюють великі та середні міста країни. AlusunBond спеціалізується на зовнішньоторговельних брендах, експортується до Росії, Південно-Східної Азії, Європи, більш ніж 50 країн та регіонів. Як піонер міжнародної тенденції декоративних матеріалів, жителі Jixiang не задоволені своїми поточними досягненнями, будуть відкриті, тепло вітатимуть проникливих людей як вдома, так і за кордоном для співпраці для створення нового міжнародного іміджу групи підприємств.
Компанія спеціалізується на високотехнологічній продукції, охоплює будівництво, залізничні перевезення, електронні прилади та інші галузі декоративного покриття, має власні дослідження та розробки, виробництво, продаж, торгівлю та послуги; основна продукція: алюмінієво-пластикові композитні панелі, алюмінієві гофровані композитні панелі, алюмінієвий лист, кольорове покриття алюмінієвої фольги тощо; Jixiang має передові технології, відмінний виробничий процес та професійні дослідження. Зараз вона має 15 виробничих ліній з великим автоматизованим керуванням. Як лідер вітчизняної галузі, для інтеграції з міжнародним ринком розробляє нову високоякісну автоматичну виробничу лінію з алюмінієво-пластикових композитних панелей. Цей проект займає лідируючі позиції на міжнародному рівні, заповнюючи прогалину на вітчизняному ринку, отримавши два національні патенти на винаходи. Jixiang є національним високотехнологічним та новим технологічним підприємством, технологією...
центр підприємництва; продукція відомих шанхайських брендів, провідний шанхайський бренд, а також доступ до національної нагороди за досягнення Міністерства науки і технологій, нагороди Міністерства науково-технічних досягнень за просування проектів, національної нагороди за стандартний інноваційний проект промисловості будівельних матеріалів, національного сертифіката на екологічно чисті будівельні продукти тощо.
Група «Китай-Цзісян» пройшла шлях визначного розвитку, від малого до великого, від слабкого до сильного, від старту до лідерства.
1. Алюмінієві композитні панелі, що беруть участь у національному стандарті
2. Алюмінієві тверді панелі, що беруть участь у національному стандарті
3. Алюмінієвий хвильовий композитний матеріал Панель Національний стандарт Учасники Одиниці
4. Національні високотехнологічні підприємства
5. Департамент технологічних досягнень житлового будівництва просуває проекти
6. Шанхайський відомий бренд
7. Найкращий бренд у Шанхаї
Бачення групи:
Стати вітчизняною першокласною, всесвітньо відомою, сильною наукою управління, зі світовим масштабом, рівнем управління операціями та впливом бренду, а також сталим розвитком великих груп підприємств.
Стратегія бренду:
Орієнтація на ринок, де ефективність є центром, що підтримується передовою культурою, а також міжнародний, міжгалузевий бізнес, ідея управління, система управління, інтеграція ресурсів, розвиток талантів з високим ступенем інтернаціоналізації, впровадження комплексної стратегії бренду для China·Jixiang Group.
Цінності бренду:
У великих корпоративних групах почуття відповідальності, підтримка основних інтересів клієнтів, раціональність домінують у ринковій конкуренції, з практичним ставленням до власної вигоди, ресурсами, талантом, менеджментом та концепцією створюють цінність для суспільства, досягають спільної мрії.
Управління командою
Тут будуть поважатися особисті інтереси та досягнення, буде забезпечено високий рівень співпраці та шлях співпраці, досягнення Китаю. Група Цзісян є основою міцної згуртованості.
Пропагування особистісних якостей та навичок виконання, забезпечення спільної роботи членів для досягнення мети, методів співпраці та взаємодії, що прояснить справжню внутрішню силу, цей дух є частиною організаційної культури China· Jixiang Group, сформувавши спільне почуття місії, почуття приналежності та ідентичності.
Під дією командного духу члени команди проявляють взаємодію, піклуючись один про одного, допомагаючи один одному, виявляючи почуття відповідальності перед господарями команди та намагаючись свідомо підтримувати колективну честь команди, свідомо ставлячись до загальної репутації команди як до власного обов'язку, щоб командний дух сприяв вільному та всебічному розвитку компанії.
Цінності таланту
Талант є основою ресурсів підприємства, наполягайте на розумінні, повазі, довірі, згуртованості, культивуйте систему цінностей талантів, надавайте значення всім членам творчої групи та цінності, підвищуйте відповідальність кожного працівника; вірте, що цінність команди, підприємства та персоналу зростає разом.
Зусилля щодо створення гармонійного та здорового робочого середовища, забезпечення щасливої роботи кожного працівника та здорового життя.
Щира турбота про розвиток кожного співробітника, прагнення розвивати потенціал кожного співробітника та допомагати співробітникам зростати.
Сприяти внутрішній комунікації та співпраці персоналу та допомагати один одному.
Створити гармонійну атмосферу групової культури, справедливий та прозорий механізм управління.
.Заохочувати з акцентом на ставлення, звертати увагу на продуктивність, звертати увагу на здібності та політичну чесність, прагнення до досконалості формування бізнес-підприємництва за принципом вибору та найму людей.
Заохочуйте працівників до прогресу та розвитку, поступово створюйте навчальну організацію.